Ihre Aufgaben

• Verantwortung für die Weiterentwicklung und Umsetzung von Arbeitsschutz- und Gesundheitskonzepten an unseren deutschen Standorten (Fokus: Werk Vlotho) in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartnern.
• Zentrale Ansprechperson für Arbeitssicherheit sowie Schnittstelle zu Behörden, Berufsgenossenschaften und weiteren externen Institutionen.
• Erstellung und Weiterentwicklung von Gefährdungsbeurteilungen sowie Beratung von Führungskräften und Fachbereichen zu geeigneten Schutzmaßnahmen.
• Sicherheitstechnische Beratung bei der Gestaltung von Arbeitsplätzen, Arbeitsmitteln und Arbeitsabläufen einschließlich der Auswahl und Nutzung persönlicher Schutzausrüstung (PSA).
• Planung und Durchführung von Unterweisungen, Schulungen und Sensibilisierungsmaßnahmen zur Förderung einer nachhaltigen Sicherheitskultur.
• Koordination der Sicherheitsbeauftragten an den Standorten sowie Mitwirkung bei Audits, Begehungen und Zertifizierungen.

Ihr Profil

• Abgeschlossene Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit (Sifa) oder die Voraussetzungen und Motivation, diese Qualifikation zeitnah zu erwerben.
• Alternativ eine technische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d) bzw. ein abgeschlossenes Ingenieurstudium mit Interesse an einer Spezialisierung im Bereich Arbeitssicherheit.
• Idealerweise Berufserfahrung im Arbeits-, Gesundheits- oder Umweltschutz.
• Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie diplomatisches Geschick im Umgang mit unterschiedlichen Interessengruppen.
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen zwischen unseren Standorten.

Wir bieten

• People & Culture: Als Familienunternehmen legen wir großen Wert auf eine wertschätzende Unternehmenskultur. Für uns steht der Mensch an erster Stelle. Der Teamzusammenhalt und die langfristige Mitarbeiterbindung sind uns sehr wichtig.
• Finanzielle Sicherheit und individuelle Freiräume: Bei uns profitieren Sie von einer individuellen, attraktiven Vergütung. Mit unserem Angebot zum Lebensarbeitszeitkonto können Sie sich individuelle Freiräume in den verschiedensten Lebensphasen ermöglichen.
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten sowie 30 Urlaubstage im Jahr sind für uns selbstverständlich, um die individuelle Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf zu fördern.
• Betriebliche Altersvorsorge: Gemeinsam mit uns an Morgen denken. Wir unterstützen Sie mit unserer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge in Form einer Unterstützungskasse.
• Persönliche Weiterentwicklung: Auf Sie zugeschnittene Weiterbildungen sind für uns unerlässlich, um mit den neusten Technologien und Trends mitzugehen sowie die individuelle Weiterentwicklung zu fördern.
• Fit & Aktiv: Halten Sie sich durch unsere Möglichkeit des Bike-Leasings fit und werden Sie ein wertvoller Teamplayer bei unseren Firmenläufen oder bei weiteren Sportevents.